Что написать в профессиональных навыках в резюме: что можно и нельзя писать

Posted on by alexxlab

Содержание

Как написать профиль резюме (с примерами)

Профиль профессионального резюме привлекает внимание работодателей и подчеркивает ваши наиболее ценные профессиональные навыки и достижения. Читайте дальше, чтобы узнать, как написать эффективный профиль для вашего резюме и получить больше интервью.

Что такое профиль резюме?

Профиль резюме — это краткое введение в резюме из трех-четырех предложений, размещенное в верхней части страницы. Он предоставляет менеджерам по найму краткую информацию о вашем опыте, профессиональных навыках и достижениях.

В отличие от других вступлений в резюме, раздел профиля вашего резюме должен давать более общий обзор вашей квалификации и не корректируется для каждой вакансии, на которую вы подаете заявку. Это делает профиль резюме идеальным для размещения на вашей странице LinkedIn или добавления в ваше резюме, если вы загружаете его на сайты поиска работы.

Как правило, профиль в вашем резюме может быть написан либо в форме абзаца, либо с коротким маркированным списком.

Как написать профиль для резюме

Хорошее профессиональное резюме сразу привлекает внимание работодателя и убеждает его в том, что вы идеальный кандидат на эту работу.

Вот что нужно включить в свой профиль, чтобы он лучше отражал вашу квалификацию:

1. Многолетний опыт или образование

Ваше первое предложение должно представлять, кто вы, ваша текущая должность и сколько лет опыта вы имеете в своей области. Лидерство с вашим опытом помогает привлечь внимание читателя, сразу же доказывая, что вы соответствуете основным требованиям для должности.

Если вы студент или недавний выпускник и пишете резюме без опыта, не волнуйтесь. Просто упомяните, что вы изучаете, а также любую внеклассную деятельность, соответствующую курсовую работу или опыт волонтерской работы, который у вас есть, вместо того, чтобы сосредотачиваться на своем опыте работы, и вы все равно будете выглядеть способным кандидатом.

2. Основные достижения

Следующие несколько предложений в профиле вашего резюме должны подчеркнуть некоторые из ваших наиболее впечатляющих профессиональных достижений и навыков.  Это самая важная часть раздела вашего профиля, потому что она дает убедительную причину того, почему вы подходите для этой должности и почему работодатели должны захотеть нанять вас.

При описании достижений в профиле резюме обязательно указывайте точные цифры (например, суммы в долларах или проценты), чтобы проиллюстрировать значимость этих достижений.

3. Отраслевые навыки

В следующем предложении вы должны продемонстрировать любые свои навыки, которые имеют отношение к должности.

Если вы не уверены, какие навыки лучше всего перечислить, начните с исследования и выясните, какие навыки наиболее ценны или востребованы в вашей отрасли.

Если вы меняете карьеру и еще не имеете соответствующих навыков, рассмотрите возможность передачи навыков, которые могут помочь вам немедленно внести свой вклад на новой должности. Кроме того, если у вас есть соответствующие сертификаты или лицензии, укажите их в этой части своего профиля.

4. Карьерные цели

Ваша последняя точка должна указывать вашу текущую карьерную цель или какую должность вы ищете.

Эта часть особенно важна при размещении резюме в Интернете или на LinkedIn, поскольку она помогает рекрутерам увидеть, какой тип работы соответствует вашему опыту и интересам.

При написании этого последнего предложения обязательно укажите, ищете ли вы возможность начального, среднего или управленческого уровня.

Кандидат указывает, какую должность он ищет, и предлагает менеджеру по найму некоторое представление о своих профессиональных целях.

Примеры резюме профиля

Вот пять примеров профиля резюме, отформатированных как в формате абзаца, так и в формате маркера, чтобы помочь вам лучше понять, как должен выглядеть ваш собственный профиль:

Пример 1: Профиль резюме административного помощника

  • Помощник по административным вопросам с более чем 6-летним опытом подготовки презентаций о нарушениях закона, подготовки отчетов по объектам и соблюдения максимальной конфиденциальности.
  • Разработал новые методы подачи документов на моей предыдущей работе, сэкономив компании около 2500 долларов США в год на затратах на рабочую силу.
  • Обладаете всесторонними знаниями Microsoft Word, Excel и Outlook
  • Ищу должность старшего административного помощника для продолжения карьеры в администрации.

Пример 2. Профиль резюме службы общественного питания

Официантка с 2-летним опытом работы обеспечивает отличное обслуживание клиентов и соблюдение строгих стандартов безопасности пищевых продуктов. Внедрил новые стратегии внедрения меню на моей текущей работе, увеличив количество покупок вина клиентами в среднем на 10%. Помогал в обучении 6 новых официантов, обеспечивая методологию и практику ресторана. Его часто хвалят за отличный сервис и знание сочетаний вин. Ищу работу официанткой во французских ресторанах в районе залива.

Пример 3: Профиль резюме дворника

  • Дворник с более чем 7-летним опытом работы по обслуживанию гостиниц и школ
  • Восстановил систему HVAC у моего предыдущего работодателя, сэкономив гостинице + 50 000 долларов на ремонте.
  • Специализируйтесь на работе с командами для достижения целей институциональной эффективности и подтвердите свое знание правил техники безопасности.
  • Ищу постоянную работу уборщика в районе метро Балтимор.

Пример 4. Профиль резюме обслуживания клиентов

Представитель по работе с клиентами с более чем 4-летним опытом работы с клиентами и продажами по телефону. Эксперт по разработке и реализации стратегии продаж. Обладаете отличными навыками работы с клиентами, продажами и коммуникативными навыками. Внедрил новую стратегию продаж, сократив расходы на обучение на 90 % и увеличив коэффициент закрытия на 10 % в течение трех месяцев. Стремлюсь использовать свои навыки обслуживания клиентов, чтобы получить должность менеджера по обслуживанию клиентов.

Пример 5: Профиль резюме студента

  • Старший студент компьютерных наук в Техническом университете Арканзаса, специализирующийся на игровом дизайне.
  • Разработана многопользовательская приключенческая игра, призванная побудить игроков развивать навыки сотрудничества и решения проблем, разгадывая тайну. В настоящее время игра имеет рейтинг 4,8/5 звезд.
  • Умение рассказывать истории и владение 3Ds Max, Blender и Unreal Engine.
  • Ищу стажировку, чтобы продолжить развивать свои навыки и начать свою карьеру в качестве игрового дизайнера.

 

Профессиональные навыки в резюме: blogkadrovika — LiveJournal



Раздел резюме с описанием профессиональных навыков и опыта работы привлекает внимание работодателей больше, чем остальные сведения о соискателе. Какие профессиональные навыки нужно отражать в резюме? Как грамотно составить их список, чтобы привлечь внимание работодателя и что при этом категорически делать не следует? Пять простых правил, подсказки и примеры вы найдете в нашем материале.

Универсальные и специфические профессиональные навыки


Профессиональные навыки являются одним из составных элементов квалификации сотрудника вместе с уровнем знаний, умений и опыта ([cplink params=»req=doc&base=LAW&n=388711&dst=1843&date=17.09. 2021″]ст. 195.1 ТК РФ[/cplink]).

Чтобы работать в любом трудовом коллективе эффективно и бесконфликтно, работнику важно обладать набором профессиональных навыков, о наличии которых работодатель первоначально узнает из резюме:

Универсальный перечень профессиональных навыков (подходящих для большинства профессий) может выглядеть так:


  • умение работать в команде;

  • способность к деловому общению;

  • высокий уровень владения ПК;

  • навыки работы в условиях многозадачности и больших объемов информации;

  • и т. д.


Часто соискатели формально подходят к составлению перечня навыков, ограничиваясь указанием в резюме нескольких позиций из универсального перечня. Однако большинству работодателей недостаточно наличие в резюме только универсальных профессиональных навыков. Поэтому в список навыков нужно добавить те, которые выгодно отличают соискателя от других претендентов на должность — при условии, что они у него есть.

Следует учесть, что разные работодатели могут предъявлять разные требования к профессиональным навыкам работников, занимающим одинаковые или сходные по названиям должности. Это объясняется наличием у разных компаний отличий в структуре, специфике деятельности, корпоративной культуре, наборе ценностей, способе ведения бизнеса и т. д.

Тем более не могут быть полностью идентичными перечни профессиональных навыков в резюме соискателей разных профессий. К примеру, для соискателей на ИТ-должности важно указать, каким языком программирования он владеет, а для претендента на должность бухгалтера — наличие навыка работы в специализированных бухгалтерских и налоговых программах (1С:Бухгалтерия,«Налогоплательщик ЮЛ» и др.).

Примеры наборов профессиональных навыков для резюме



Пять практических правил по составлению списка профессиональных навыков


Какие бы шаблоны и примеры наборов профессиональных качеств не предлагались, единственно правильным для любого соискателя будет грамотное составление и размещение в резюме собственного (персонального) списка профессиональных качеств, по которому работодатель безошибочно угадает в соискателе единственно нужного ему специалиста. Чтобы научиться составлять такой список, предлагаем пять простых правил.

Правило 1. Детально изучите описание вакансии


Внимательный соискатель найдет в тексте вакансии все нужные подсказки. Ориентируйтесь на ожидания работодателя, составляя свой перечень профессиональных качеств. Указывайте в резюме только те профессиональные навыки, которые напрямую или косвенно совпадают с теми, которые нужны конкретному работодателю. Их можно увидеть в тексте вакансии, составленной работодателем с учетом специфики его деятельности и запросов.

Правило 2. Используйте ключевые слова


При описании в резюме профессиональных навыков используйте ключевые слова и фразы — слова (фразы), соответствующие требованиям работодателя, делающие резюме нацеленным на выбранную вакансию и привлекательным для менеджеров по найму.

По ключевым словам рекрутеры или чат-боты (АТС-системы), нередко применяемые работодателями в подборе персонала, на первом этапе отбирают кандидатов. Если ключевых слов в разделе резюме с профессиональными навыками соискателя не будет, высока вероятность того, что внимание на резюме такого соискателя не обратят и оно полетит в корзину, оставив претендента без работы.

[cppost-banner type=»3″ descr=»Если у вас остались нерешенные вопросы, ответы на них вы можете найти в КонсультантПлюс.» linktext=»Полный и бесплатный доступ к системе на 2 дня.» linkurl=»https://login.consultant.ru/demo-access/?utm_campaign=demo-acces&utm_source=kadrovik&utm_medium=banner&utm_content=registration&utm_term=article»/]

Где найти ключевые слова? Для этого лучше использовать несколько источников информации: опять же поискать их в тексте вакансии или на сайте потенциального работодателя (изучить и использовать при описании профессиональных качеств терминологию компании). Можно расспросить рекрутера о вакансии и зафиксировать применяемые им слова и фразы, характеризующие профессиональные навыки будущего работника.

Правило 3. Не перегружайте текст резюме


Перечень профессиональных качеств до размещения его в резюме нужно тщательно отсортировать. Он не должен быть слишком коротким, иначе работодатель может сделать вывод о недостаточности профессионального опыта и практических навыков претендента.

Но и излишне перегружать резюме не нужно — работодателю не интересен полный набор навыков, приобретенных вами в процессе жизни. Из слишком длинного перечня профессиональных качеств в резюме соискателя работодатель может сделать вывод о его неспособности четко и лаконично излагать информацию, расставлять приоритеты.

Правило 4. Не жалейте времени


Не экономьте силы и время при составлении своего (персонального) списка профессиональных качеств в резюме. От этого может зависеть результат ваших поисков подходящей работы. Изучите вакансии работодателя на должности выше той, на которую вы претендуете. Из них можно узнать, какие навыки и профессиональные качества, по мнению работодателя, должны быть у кандидата на должность.

Проанализируйте, есть ли эти качества у вас —возможно, их следует указать в резюме. Обратите внимание на то, какие слова использует работодатель при этом и на каких словах и фразах он делает акцент. Используйте их при составлении своего списка профессиональных качеств.

Правило 5. Будьте правдивы


Резюме не является официальным документом, и у соискателей может возникнуть соблазн приукрасить свои достижения, навыки и квалификацию в целом с целью понравиться работодателю. Но делать этого нельзя, если вы дорожите своей репутацией и действительно заинтересованы в достойной работе.

Работодатель обнаружит ложь во время собеседования или после выполнения соискателем тестового задания. Большинство работодателей считает ложь в резюме достаточным основанием для отказа в приеме на работу.

Подтверждение профессиональных навыков в резюме


Чтобы зафиксировать внимание работодателя на своем резюме, список профессиональных навыков желательно подтвердить. Таким подтверждением может являться отзыв или рекомендация предыдущего работодателя или его представителей.

Получение таких подтверждений потребует подготовки — с прежним работодателем нужно заранее связаться и уведомить о том, что ему могут позвонить и попросить охарактеризовать прежнего работника как специалиста и личность. А в самом резюме нужно указать контакты прежнего работодателя.

При этом следует учесть, что каким замечательным не было бы резюме соискателя и как бы великолепно в нем не выглядел список профессиональных навыков, работодателю сложно заключить договор с кандидатом без объективной оценки его деловых качеств и профессиональных навыков.

Для проверки профессиональных навыков, в том числе указанных в резюме, работодатели часто используют тестовые задания. Соискатель должен быть готов выполнить тестовое задание независимо от его объема и потраченного времени.

Если в резюме указан недостоверный набор профессиональных качеств — тестовое задание это покажет. Поэтому приукрашать реальные качества соискателя нет смысла. Это повредит репутации будущего сотрудника и снизит ценность в глазах работодателя.

Подводим итоги



  • Профессиональные навыки важно грамотно отразить в резюме, предварительно тщательно поработав над их списком.

  • При составлении этого списка применяйте ключевые слова и фразы, используя для их поиска разные источники информации: текст вакансии, сайт будущего работодателя, беседу со специалистом по подбору кадров.

  • Придумывать несуществующие навыки нет смысла — работодатель легко это обнаружит на собеседовании или по результатам тестового задания и, скорее всего, откажет в приеме на работу.


Более 100 лучших навыков, которые следует указать в резюме

Эта статья спонсирована ZipRecruiter, сайтом по найму №1.

Какие навыки важнее всего указать в ограниченном пространстве вашего резюме?

Конечно, навыки, которые вы должны указать в своем резюме, будут зависеть от функции вашей должности, отрасли, в которой вы работаете, и миссии компании.

Однако есть навыки, как жесткие навыки, так и социальные навыки, которые в значительной степени не подлежат обсуждению. Таким образом, любой соискатель, ищущий новую работу, должен помнить об этих навыках при обновлении своего резюме в ожидании следующего поиска работы.

Согласно ZipRecruiter , эти профессиональные навыки являются наиболее востребованными, и мы объясним, почему именно. Кроме того, вы можете научиться использовать Карьерный сопоставитель ключевых слов ZipRecruiter, чтобы убедиться, что ваше резюме включает наиболее актуальные и востребованные навыки для желаемой работы!

Главное, чтобы ваше резюме было кратким, но в то же время содержало самую важную информацию. Вот навыки, которые следует учитывать, чтобы ваше резюме произвело неизгладимое впечатление — впечатление превосходства.

Просмотрите этот список, чтобы найти нужные навыки, которые нужно выделить в своем резюме, внедрить их в свое резюме и подготовить свой почтовый ящик для этих менеджеров по найму и рекрутеров!

Мы разделили лучшие навыки на две категории с десятью мягкими навыками (также известными как навыки работы с людьми) и десятью твердыми навыками.

Лучшие социальные навыки для вашего резюме 

Мягкие навыки — это трудно поддающиеся определению, своего рода врожденные навыки, которыми некоторые люди просто «владеют», но которые другие могут развивать и развивать изнутри.

1. Навыки решения проблем

Решение проблем становится все более важным навыком межличностного общения на рабочем месте, потому что некоторые из наиболее токсичных рабочих сред не отдают ему приоритета.

Вот пример. Сотрудница по имени Тина пропустила важное письмо. Как только она поняла, что сделала это, она немедленно извинилась перед клиентом и получила за это пресловутую «пощечину».

Проблема решена, верно? Не обязательно. Многие рабочие места решают небольшие проблемы, когда они всплывают на поверхность и их больше нельзя игнорировать.

Настоящее решение проблем – это проникновение в суть вещей. Он видит проблемы до того, как они возникнут. В случае Тины, возможно, настоящая проблема заключалась в неэффективном общении между Тиной и ее боссом. Может быть, дело в том, что Тина отвечает за слишком много должностных функций.

Настоящее решение проблем – это творчество и исследование. Настоящие решатели проблем стремятся найти реальные, осмысленные решения, которые по совпадению предотвращают возникновение других проблем.

2. Навыки критического мышления

Подобно решению проблем, критическое мышление часто является творческим и дальновидным. Те, у кого продвинутые навыки критического мышления, будут замедляться, чтобы обратить внимание на то, что происходит, вместо того, чтобы быстро переходить к следующему. Они задумчивы, осознанны и бодрствуют.

На самом деле, люди с критическим мышлением часто также прекрасно умеют решать проблемы.

3. Гибкость

Гибкость описывает сотрудника, который может справиться с ударами и оставаться невозмутимым перед лицом стресса. Гибкость — это очень желанный набор навыков, особенно в сфере запуска, где все может измениться в любой момент.

Внимание! Быть «гибким» не означает быть доступным 24/7. Это не означает, что вы позволите себе плохое обращение или что допустимо работать до выгорания.

4. Навыки общения

 Мягкие коммуникативные навыки различаются, и в первую очередь они связаны с умением слушать.

Общение — это слушание, обучение, сбор знаний и их передача. Общение — это вдумчивость в словах и действиях (потому что невербальное общение — это тоже общение).

Общение должно быть организованным, кратким и ясным. Коммуникация крайне важна, особенно когда речь идет об удаленной работе. Это знание того, что может быть электронным письмом, когда нужно начать видеозвонок и что нужно обсудить на встрече.

Общение требует уважения, гибкости и открытости.

Короче говоря, общение играет ключевую роль на каждом уровне бизнеса — на любом уровне карьеры. На самом деле, по данным ZipRecruiter, 91% работодателей считают способность эффективно общаться более важной, чем специальность кандидата на бакалавриате.

5. Работа в команде

В конце концов, для решения большой проблемы на рабочем месте требуется команда. Независимо от того, является ли проблема организационной или личной, для ее долгосрочного решения, скорее всего, потребуется более одного человека.

Здесь в игру вступает командная работа.

Хороший специалист по решению проблем на работе также будет командным игроком. Для отличной командной работы требуются почти все остальные элементы, которые мы перечислили выше. Для хорошей командной работы абсолютно необходимы непредубежденность и умение слушать. Чтобы работать в команде, вы должны уметь эффективно общаться и следовать указаниям.

Кроме того, отличный член команды сможет мотивировать других, не будучи властным или властным. Она будет уметь как давать, так и получать обратную связь на протяжении всего процесса. Она также будет знать, когда похвалить и указать на области прогресса.

6. Организационные навыки 

Если вы когда-либо работали с кем-то, кто действительно организован, вы жили мечтой. Возможно, вы даже немного завидовали. Самые организованные люди никогда не роняют мяч — и жонглируют как минимум 30 мячами за раз.

Организаторские способности особенно важны при удаленной работе. Ваш лучший организатор — профессионал в планировании, делегировании полномочий, планировании, расстановке приоритетов и общении.

Организаторские навыки будут иметь решающее значение для выделения в резюме руководителя проекта.

Эти виды навыков могут помочь с делегированием полномочий, составлением бюджета, управлением персоналом и ведением календаря.

7. Творчество 

Креативность – еще один важный мягкий навык , который вступает в игру чаще, чем кто-либо может себе представить. Творчество, обычно связанное с творческими ролями (например, письмо, дизайн, исполнительское искусство), можно (и нужно!) использовать везде, где это возможно.

Поскольку многие проблемы на рабочем месте могут казаться туманными, они требуют творческих решений. Предупреждение: творческие решения не следует путать с простыми решениями.

Креативное мышление — это способность находить совершенно инновационный путь вперед. Творческие люди привносят уникальные перспективы, альтернативные решения и новые продуктивные направления в отделы и компании.

8. Эмоциональный интеллект

Эмоциональный интеллект важнее, чем когда-либо.

Эмоциональный интеллект — это способность понимать как свои эмоции, так и эмоции окружающих вас людей.

Люди с высоким эмоциональным интеллектом могут управлять своими эмоциями, эффективно общаться с другими, решать проблемы и сопереживать окружающим.

Продемонстрируйте эмоциональный интеллект в своем резюме и на работе. Если вы все еще не знаете, как отразить эмоциональный интеллект в своем резюме, вот несколько идей.

Связанные навыки эмоционального интеллекта:

  • Сострадание
  • Терпение
  • Понимание
  • Сострадательное сочувствие

9. Внимание к деталям 

Всем нравится писать в резюме, что они ориентированы на детали, но что это на самом деле означает?

Некоторые рекрутеры и менеджеры по найму признаются, что их отключает, когда они видят «внимание к деталям» в резюме рядом с опечаткой. Объясняя свое внимание к деталям, включите примеры случаев, когда ваш острый глаз спас положение.

  • Вы когда-нибудь замечали опечатку прямо перед запуском кампании?
  • Вы когда-нибудь осознавали, что в электронном письме отсутствует важная заинтересованная сторона?
  • Вы являетесь ответственным редактором каждой части письменного контента, покидающего ваш офис?

10. Ответственность

Ответственность, честность и прозрачность — важные элементы отличного сотрудника, но их может быть трудно определить в процессе собеседования.

Ответственность означает, что вы выполняете свои задачи, признаете свои ошибки, учитесь и растете на своем опыте каждый день.

Чтобы показать свою ответственность, вы можете включить в свое резюме сведения о том, как вы начинали в качестве сотрудника начального уровня в организации и как на вас все чаще возлагались обязанности.

11. Тайм-менеджмент 

Конечно, вы можете объединить это с организационными навыками, но вот почему мы этого не делаем. Некоторые из самых организованных людей в мире тратят чертовски много времени на организацию.

Они нам нужны. Мы делаем! Однако тот, кто хорошо разбирается в тайм-менеджменте, может выполнять работу профессионально, не теряя ни секунды.

Согласно тысячам объявлений о вакансиях от ZipRecruiter, навыки тайм-менеджмента являются одной из наиболее распространенных квалификаций, требуемых в самых разных отраслях, включая работу медсестер, помощников руководителей и складов.

Связанные навыки тайм-менеджмента:

  • Адаптивность
  • Гибкость
  • Самодисциплина

15. Самосознание

Вы когда-нибудь работали с кем-то, кто, казалось бы, понятия не имел, насколько он груб? У вас когда-нибудь был начальник, который, казалось, не понимал, что дает вам слишком много работы, и при этом жаловался на то, что ему нечего делать?

Самосознание — важнейший навык в жизни и на работе, так почему же столь многим людям не хватает общего самосознания?

Развивайте самосознание, ведите дневники, задавайте себе вопросы, задавайте вопросы своим коллегам и активно прислушивайтесь к тому, что происходит вокруг вас. Если вы действительно слушаете и учитесь, у вас откроются бесконечные возможности для обучения и роста в вашей карьере и личной жизни.

16. Этикет виртуального присутствия

Согласно Adobe, этикет виртуального присутствия — это навык, который пользуется большим спросом на различных прибыльных должностях — от профессионалов DEI до цифровых маркетологов.

Поскольку мир все больше склоняется к удаленной работе и виртуальному сотрудничеству, очень важно овладеть цифровым этикетом. Подобно тому, как вы поддерживаете зрительный контакт и используете язык тела и зеркальное отражение на встрече, важно переводить эти сообщения на ваши онлайн-встречи.

Некоторые советы, которые помогут улучшить ваше виртуальное присутствие, согласно HBR, включают:

  • Фокусировка на вашей камере вместо вашего изображения на цифровом изображении ваших коллег, особенно во время разговора
  • Продолжать участвовать в разговоре или собрании
  • Говорить уверенно при участии в собраниях

    • 17.

    Управление стрессом

    То, как вы справляетесь со стрессом и беспокойством на работе, также является набором навыков. Прежде чем погрузиться в этот набор навыков, давайте признаем, что ни одна работа не должна приводить к мгновенному стрессу или выгоранию. Следите за тревожными вопросами на собеседовании, касающимися управления стрессовыми ситуациями, и решайте, подходит ли вам постоянно напряженная рабочая среда.

    Управление стрессом как навык ближе к расстановке приоритетов, делегированию полномочий и тайм-менеджменту. Ваши навыки управления стрессом пригодятся вам во время напряженных сезонов на работе, а также в периоды, когда рабочая нагрузка больше, чем обычно. Управление стрессом — это знание, когда обращаться за дополнительной поддержкой, а когда разделить задачи и расставить их по приоритетам, чтобы все их можно было выполнять, не работая круглосуточно и без выходных.

    Лучшие профессиональные навыки для вашего резюме 

    Твердые навыки — это навыки, которые необходимо изучить и освоить для выполнения конкретной работы. Твердые навыки могут включать что угодно, от использования Adobe Photoshop до использования HTML для разработки кода.

    1. Знание программного обеспечения и приложений

    Для некоторых профессий потребуются очень специфические знания в области программного обеспечения, включая программирование, языки программирования и другие инструменты разработчика.

    Для других работ может потребоваться знание программного обеспечения для проектирования, редактирования, управления проектами, и этот список можно продолжить.

    Подробно описывая свое знание программного обеспечения и приложений, обратитесь к описанию работы и укажите программное обеспечение и программные пакеты, которые вы использовали. Если применимо, вы даже можете указать уровень владения языком для каждой программы.

    2. Дизайн + дизайн-мышление

    Дизайн-мышление — это термин, описывающий набор когнитивных, стратегических и практических процессов, используемых для разработки концепций дизайна с самого начала.

    Дизайнерское мышление играет решающую роль в графическом и веб-дизайне. Тем не менее, он может быть чрезвычайно полезен в стартап-среде, а также в маркетинге, брендинге, разработке и рекламе.

    Связанные навыки дизайнерского мышления:

    • Исследование пользователей
    • Пользовательский интерфейс / UX 
    • Карта путешествия
    • Мозговой штурм
    • Достижение консенсуса
    • Обратная связь и постоянное совершенствование
    • Задавание вопросов 
    • Управление изменениями

    3. Анализ данных

    Анализ данных – это высокооплачиваемый навык, поскольку он объединяет творческое мышление и математические способности в один потрясающий набор навыков.

    Для тех, кто никогда не считал себя строго левополушарным или правополушарным, анализ данных сочетает в себе социальные навыки, такие как критическое мышление и общение, с такими сложными навыками, как алгебра и машинное обучение.

    Анализ связанных данных + Навыки управления данными:

    • SQL
    • Язык программирования
    • Отображение данных
    • Каркасы
    • Большие данные 
    • Машинное обучение
    • Моделирование бизнес-процессов
    • Перевод + передача технической информации

    4. Переговоры

    Ведение переговоров можно рассматривать как мягкий или жесткий навык. В этом случае мы говорим о сложной части навыков ведения переговоров. Это своего рода переговоры, используемые в продажах, для заключения крупной сделки или для установления партнерских отношений.

    Навыкам ведения переговоров можно научиться. У нас есть ускоренный курс, в котором подробно рассматриваются некоторые популярные формы переговоров, используемые в бизнес-среде.

    Связанные навыки ведения переговоров:

    • Управление ожиданиями
    • Распределительное согласование
    • Интегративные переговоры
    • BATNA (лучшая альтернатива согласованному соглашению)

    5.

    Математика

    Математические навыки необходимы для различных должностей, особенно в сфере финансов, бизнеса, проектирования, строительства, производства, логистики и технологий.

    Некоторые математические навыки включают математическое мышление, умение считать, дедуктивное мышление и упорядочивание информации. Если работа явно требует математических знаний, это должно быть указано в вашем резюме.

    Связанные математические навыки:

    • Абстрактное мышление
    • Визуализация
    • Комплексное решение проблем
    • Дедуктивное рассуждение
    • Индуктивное рассуждение
    • Номер объекта
    • Информация для заказа
    • Математическое рассуждение

    6. Управление проектами

    Навыки управления проектами включают в себя все, что помогает управлять потоками задач и выполнять задания.

    Даже если вы не ищете роль руководителя проекта, управление проектом — это отличный набор навыков для менеджера или человека, работающего вместе с несколькими людьми.

    Те, кто обладает навыками управления проектами, помимо безупречной организации, часто обладают уникальным набором навыков работы с людьми, которые позволяют им определять и делегировать работу для достижения положительного и целесообразного результата.

    Связанные навыки управления проектами:

    В этой статье от ZipRecruiter подробно описаны десять дополнительных навыков управления проектами, которые можно найти в тысячах списков вакансий на прибыльные должности менеджера проектов. Навыки включают: 

    • Планирование проектов
    • Прогнозирование
    • Управление рисками
    • Технический
    • Инновация
    • Навыки общения
    • Управление поставщиками 
    • Документация
    • Автодоставка
    • Содействие
    • Сотрудничество

    7. Маркетинг

    Маркетинг описывает продажу и продвижение товаров и услуг.

    В маркетинге существует множество подразделений, особенно когда речь идет о поисковой оптимизации (SEO), цифровом маркетинге, маркетинге в социальных сетях и платной рекламе.

    При включении маркетинговых навыков в свои резюме, особенно для маркетинговой роли, обязательно используйте специфику в своей области знаний — будь то печатный маркетинг, цифровой маркетинг, маркетинг для гостиничных брендов или маркетинг для определенной демографической или клиентской базы.

    8. Административные навыки

    Практически каждая работа связана с административным аспектом, даже если это явно не административная роль.

    Административные навыки включают в себя всю вашу повседневную работу, включая организацию, планирование, ведение календаря, составление списков на основе приоритетов, написание электронных писем и ведение записей в актуальном состоянии. Другие способы продемонстрировать административные навыки включают упоминание о знании программного обеспечения, такого как Microsoft Word, Microsoft Excel или офисного пакета Google.

    Связанные административные навыки:

    • Управление календарем
    • Microsoft Office
    • Ввод данных
    • Бухгалтерия (+ бухгалтерское ПО) 
    • Исследования
    • Облачная сеть 
    • На усмотрение
    • Безопасность 

    Чтобы узнать больше об административных ключевых словах и навыках, ознакомьтесь с этой статьей ZipRecruiter.

    9. Навыки письма

    Письмо — это продолжение общения. Таким образом, это важный навык на все более удаленной работе. Даже если вы не ищете писательскую работу, писательство по-прежнему важно при работе с клиентами, при создании презентаций и в повседневной переписке.

    Навыки письма, грамматика и четкая коммуникация имеют решающее значение для каждой роли.

    Связанные навыки письма:

    • Копирайтинг
    • Редактирование
    • Техническое письмо
    • Рассказывание историй
    • Эмпатия

    10. Иностранный язык

    Владение двумя или несколькими языками может открыть кандидату множество вакансий, требующих глубокого знания более чем одного языка.

    На самом деле, если вы говорите, понимаете или пишете на нескольких языках, вы всегда должны указывать эту способность в своем резюме. Это может открыть возможность, которую вы никогда не рассматривали, или оттеснить вас от другого конкурирующего кандидата на должность.

    Родственные навыки владения иностранным языком:

    • Перевод
    • Транскрипция
    • Интерпретация
    • Связной

     

    11. Навыки обслуживания клиентов

    Почему мы не указали это в разделе мягкие навыки? Вы уже имели дело с разгневанным клиентом? Навыки обслуживания клиентов различаются в зависимости от отрасли. Таким образом, этот набор навыков должен иметь нюансы.

    Например, агент службы поддержки клиентов JetBlue, работающий во время сильной снежной бури 23 декабря, потребует совершенно иного подхода, чем агент службы поддержки компании, занимающейся розничной торговлей одеждой.

    Эти особые навыки включают активное слушание, терпение, гибкое решение проблем и, откровенно говоря, приемы деэскалации.

    Соответствующие навыки обслуживания клиентов:

    • Управление взаимоотношениями с клиентами (CRM)
    • Публичные выступления
    • Закрытие 
    • Убеждение

    12.

    Лидерские навыки

    В то время как некоторые люди кажутся прирожденными лидерами, самые эффективные лидеры формируются путем наблюдения, проб и ошибок. Ваши лучшие лидеры пострадали от ужасных менеджеров. В результате они использовали свой опыт, чтобы гарантировать, что их сотрудники никогда не потерпят плохого руководства.

    Лидерство — это зонтичный навык, под защитой которого нужно освоить массу навыков. Великие лидеры — это опытные коммуникаторы, которые делегируют задачи, чтобы каждый член команды работал в полную силу.

    Связанные лидерские навыки: 

    • Надежность
    • Проактивность 
    • Надежность
    • Обратная связь
    • Ответственность
    • Знание (и избегание) принципа Питера
    • Управление людьми/личностью
    • Активное прослушивание

    Нам также нравится эта статья в блоге от ZipRecruiter о главных навыках, которые делают хорошего лидера.

    Как добавить свои навыки в резюме 

    Если вы определили свои лучшие навыки, пришло время добавить их в свое резюме. Вместо того, чтобы перечислять свои навыки в рамке справа, поработайте над ними в соответствии с контекстом вашего опыта.

    Вот несколько способов добавить свои навыки в свое резюме без необходимости добавлять безжизненный список навыков, который просто висит в каком-то бесплатном месте рядом с вашим резюме.

    1. Всегда начинайте с описания работы

    Возможно, вы не захотите это слышать, но это правда. Всегда лучше адаптировать свое резюме к вакансии, на которую вы претендуете. Это не означает, что нужно переписывать свое резюме каждый раз, когда вы подаете заявку на новую работу.

    К счастью для вас, в большинстве объявлений о вакансиях рассказывается о талантах и ​​лучших навыках, которым вы должны отдавать приоритет в своем резюме.

    Обратитесь к описанию работы для получения списка навыков, которые они ищут в кандидате. Выделите эти ключевые слова и добавьте их в свое резюме.

    Совет профессионала: Подать заявку на вакансию. Не позволяйте длинному списку навыков и квалификаций удерживать вас от подачи заявки на работу, которая может подойти вам. Согласно этой статье от ZipRecruiter, откликайтесь на вакансию, когда вы соответствуете 40 процентам требований.

    Помимо того, что вы произведете впечатление на человека, который прочитает ваше резюме, это также привлечет внимание робота. Правильно, повторяя некоторые ключевые слова, перечисленные в описании вакансии, вы также позволяете системам отслеживания кандидатов положительно отметить свое резюме.

    Это особенно удобно при подаче заявки на должность в крупной компании и, таким образом, конкуренции со многими кандидатами!

    Совет для профессионалов: Если ключевое слово упоминается в объявлении о вакансии несколько раз, убедитесь, что вы отдаете ему приоритет в своем резюме, и включите примеры из реальной жизни.

    2. Вставьте ключевые навыки в раздел вашего опыта 


    При указании предыдущего опыта рассмотрите возможность добавления ваших соответствующих навыков в раздел вашего опыта работы. Это отличный способ оживить свои навыки, не добавляя в резюме раздел о навыках.

    Например, если вы были агентом по работе с клиентами в компании-разработчике программного обеспечения, вы можете перечислить его следующим образом:

    Агент по обслуживанию клиентов, [КОМПАНИЯ] июль 2018 – август 2021 

    Коммуникация: наших клиентов B2B от начальной регистрации и далее. Создали несколько точек регистрации, чтобы направлять клиентов в течение первого года.

    Упреждающее решение проблем: Создан документ по адаптации клиентов, в котором предварительно описаны распространенные проблемы, профессиональные советы и пошаговые инструкции о том, как использовать программное обеспечение для достижения наилучших результатов.

    3. Составьте «живой список» навыков 

    В отличие от маркированного раздела навыков в вашем резюме, который отделен от всего остального, попробуйте живой список навыков.

    Живой список навыков представляет собой линию контекста, связанную с вашим опытом работы, техническими навыками или достижениями.

    Если в вашем резюме есть место, перечислите свои лучшие навыки с сопроводительной строкой, описывающей кто, что, когда, где, почему и как. Вот пример того, чем они отличаются.

    Базовый список: 

    • Дизайн 
    • Работа в команде
    • Критическое мышление

    Живой список: 

    • Дизайн: Редизайн веб-сайта компании, от макета до запуска в реальном времени.
    • Работа в команде + критическое мышление: Создал межведомственную целевую группу между маркетингом и дизайном для обмена навыками и создания динамического контента.

    Это расширение списка навыков показывает рекрутеру или менеджеру по найму, почему или как, в дополнение к тому, что. Всякий раз, когда вы можете использовать примеры из реальной жизни, чтобы заполнить пробелы в резюме, делайте это.

    Он показывает, насколько вы находчивы (что, кстати, является одним из наших любимых мягких навыков).

    4. Расскажите о своих навыках в сводке резюме или в заголовке резюме

    Ведутся ожесточенные споры о том, что включить в резюме, а что исключить. Здесь, в Career Contessa, мы любим все, что может служить ярлыком, предоставляя контекст, особенно когда речь идет о вашем резюме.

    Вот в чем дело. У вас есть одна страница (или полторы страницы), чтобы сообщить о своей квалификации, опыте и мастерстве. В лучшем случае потребуется небольшое редактирование, чтобы не оставить огромных пробелов в том, кем вы являетесь как сотрудник.

    Именно поэтому мы так любим заголовок резюме, цель резюме или сводку резюме. Это как предварительный просмотр того, что будет дальше. Подумайте о том, чтобы указать некоторые из ваших ключевых навыков в заголовке или резюме, которое часто появляется в верхней части вашего резюме, сразу под вашим именем и контактной информацией.

    Профессиональный наконечник:

    Выберите от одного до трех навыков, которые нужно выделить. Согласно рекомендациям, заголовок резюме должен состоять из 15 слов или меньше, поэтому не пихайте туда каждое ключевое слово. Будьте внимательны.

    Покажите свою ценность, ясность и уникальное торговое преимущество.

    • Значение:  Что это даст им?
    • Ясность:  Что они получают?
    • Интрига и уникальное преимущество:  Что отличает вас или что выделяет вас?

    Вот несколько примеров заголовков резюме, которые показывают и рассказывают, какие навыки может ожидать от вас рекрутер: 

    • Цифровой маркетолог, который отдает предпочтение слушанию – Решает невозможные проблемы 
    • Эмпатия , Многоязычность Консьерж с опытом работы в 5* курортах
    • Преданный учитель, который отдает приоритет общению -Первый Outlook по обучению
    • Опытный менеджер проектов с подписью Организационные методы для повышения рентабельности инвестиций 


    Ищете шаблоны резюме для начала работы? Начните работу над своим резюме прямо сейчас.

    Технические навыки для резюме (руководство с примерами и практическими рекомендациями)

    В технологических областях науки STEM, информационных технологий, инженерии, науки о данных и математике существуют определенные профессии, которые требуют совершенно другого уровня технических навыков и навыков. отраслевая экспертиза.

    Что такое технические навыки?

    Технические навыки в резюме — более узкая и конкретная категория, чем просто «профессиональные навыки». ». Технические навыки связаны с использованием сложных инструментов (как программных, так и аппаратных), числовых методологий и систем, а также со сложными дисциплинами, которые часто требуют многолетнего обучения. Примеры технических навыков часто связаны с областями STEM, аппаратными инструментами или компьютерными программами.

    На овладение некоторыми из этих технических навыков уходят годы, поэтому они, естественно, заслуживают особого внимания в резюме.

    Достаточно ли им безвольно сидеть рядом с «работой в команде» в разделе ваших навыков, или есть другой способ поднять ваши технические навыки для резюме на ту позицию, которую они заслуживают?

    Информационный бюллетень Elevator Pitch

    Раз в 2 недели наши эксперты собирают лучшие советы по карьере и резюме, которые вы можете прочитать за 15 минут или меньше. Прямо на почту!

    Регистрируясь, вы соглашаетесь с нашими Условиями обслуживания и Политикой конфиденциальности.

    Следите за своим почтовым ящиком!

    Наш информационный бюллетень уже в пути. Лучшие резюме и советы по трудоустройству от наших специалистов по карьере теперь будут приходить на ваш почтовый ящик каждые 2 недели!

    В этом блоге мы рассмотрим, как вы можете привлечь внимание к своим техническим навыкам:

    • Как включить технические навыки в свое резюме?
    • Перечень технических навыков по отраслям
    • Примеры технических навыков, основанных на инструментах и ​​рабочих обязанностях
    • Расширенные советы по техническим навыкам в резюме

    Совет эксперта

    Как узнать свои технические навыки? Подумайте обо всех инструментах, которые вы используете для достижения результатов — оборудовании, программном обеспечении, процессах и методологиях. Обычные инструменты, такие как Word, будут освоены большинством людей (это так же сложно, как приготовить утренний кофе), но есть много других дисциплин, которые гораздо сложнее освоить. Это то, что отличает вас от других — это примеры ваших технических навыков.

    Технические навыки для резюме — как их включить

    Обязательно заполните раздел умений с самыми редкими техническими навыками, которыми вы обладаете (и не забывайте о простых, поскольку они помогут вам пройти тест ATS).

    Любое резюме специалиста по техническим специальностям будет наполнено этими инсайдерскими терминами, но есть и другие способы описать уровень вашего мастерства, а также широту ваших технических навыков. Подкрепите эти навыки фактами о том, как вы их реализовали.

    1. Включите навыки в раздел 9 вашего опыта работы0028

    Можно представить уровень ваших технических способностей с помощью графики или символов в списке навыков, но нет ничего более показательного, чем фактическое количественное определение того, что ваши навыки принесли предыдущим работодателям. Таким образом, лучшее место для того, чтобы описать ваши самые важные технические навыки для резюме, — это раздел опыта работы.

    Постарайтесь выбрать навыки, наиболее подходящие для работы, которую вы будете выполнять. Если ваше лучшее карьерное достижение не имеет отношения к рассматриваемой роли, очень хорошо подумайте, нужно ли его включать.

    2. Перечислите самые редкие примеры технических навыков в своем резюме. успех в технических областях будет зависеть от способности соискателей подчеркнуть редкость и исключительность своих технических навыков.

    Нет лучшего способа подчеркнуть ваши технические способности, чем резюме, и нет более действенного способа, чем простой список. «Я могу сделать это, это, это, это и это». Если примеры ваших технических навыков отличают вас от остальных, они станут идеальной отправной точкой для многих вопросов на собеседовании. .

    3. Найдите наиболее впечатляющий (и экономящий место) способ описания ваших навыков. и графическое представление технических навыков вполне может быть победителем.

    Я считаю, что первая страница технического резюме, в которой перечислены самые редкие навыки с указанием уровня навыков) в отдельном разделе, невероятно мощна. Вы определенно должны описать технические навыки для резюме в контексте ваших достижений, но все же нет ничего более мощного, чем сказать, что вы экспертный уровень в X, Y и Z. Только не лгите и не преувеличивайте — вас узнают и больше никогда не будет приглашен на собеседование.

    Совет эксперта

    Какие технические навыки востребованы? Чтобы понять, какие технические навыки востребованы в вашей конкретной отрасли, просканируйте должностные инструкции для вашей должности и связанных с ней ролей, чтобы узнать все, что вам нужно знать. Конечно, некоторые должностные инструкции лучше, чем другие, но каждый квалифицированный работодатель захочет прояснить, что ожидается от будущих сотрудников. Должны быть перечислены наиболее распространенные технические навыки, но если это не так, вы все равно должны ожидать, что они всплывут во время собеседования. Небольшое исследование на этом этапе будет иметь большое значение.

    Список технических навыков для резюме

    Вот список технических навыков для резюме на основе профессий и отраслей. Если вы хотите ознакомиться со списком, основанным на инструментах и ​​должностных обязанностях, см. главу ниже этой!

    Компьютер научно-технические навыки для резюме

    • Программные и аппаратные средства (на основании вакансии)
    • Языки программирования (подробности см. в следующей главе)
    • Математика
    • Исчисление
    • Линейная алгебра
    • Статистика
    • Системы автоматизации

    Технические навыки в области маркетинга

    • SEO/SEM/SEA
    • Программная реклама
    • Google Analytics
    • Инструменты платформы социальных сетей (инструменты Facebook Ads, инструменты Content Studio и т. д.)
    • Инструменты управления контентом
    • Каркасные инструменты
    • CRM-инструменты
    • Опросы СМИ и фокус-группы
    Технические навыки в области маркетинга пример резюме

    Технические навыки в области финансов и бухгалтерского учета

    • Аудит
    • Intuit QuickBooks
    • Общепринятые принципы бухгалтерского учета (GAAP)
    • САП
    • ERP-системы
    • Мудрец 50 Бухгалтерия
    • Налоговая программа
    • Microsoft Excel
    • Финансовая отчетность

    Технические навыки для инженеров (электриков, строителей и т.

    д.)
    • Программное обеспечение САПР
    • 3D-моделирование
    • 3D-дизайн
    • Проектирование систем
    • Чертеж
    • Контроль качества
    • MathWorks MATLAB
    • Visual Basic

    Технические навыки для инженеров-программистов

    • Навыки программирования (подробности для различных языков программирования см. в следующей главе)
    • Тестирование продукта
    • Тестирование кода
    • Структуры данных и алгоритмы
    • Контроль источника
    • Интегрированные среды разработки
    • Операционные системы
    • Шифрование

    Технические навыки работы с данными

    • Алгоритмы
    • Большие данные
    • Расчеты/Вычисления
    • Аналитика данных
    • Интеллектуальный анализ данных
    • Дизайн базы данных
    • Управление базой данных
    • Моделирование
    • Анализ потребностей
    • Количественные исследования
    • Количественные отчеты
    • Статистический анализ
    Пример резюме по техническим навыкам в области обработки данных

    Примеры технических навыков (по инструментам и должностным обязанностям)

    • Корпоративные системы: Обработка платежей, автоматизированные системы выставления счетов, управление взаимоотношениями с клиентами (CRM, такие как Oracle Netsuite или Salesforce), планирование непрерывности бизнеса, планирование ресурсов предприятия (ERP, такие как SAP, Oracle).
    • Компьютерные технические навыки Примеры: MS Office, Google Диск, электронные таблицы, электронная почта, PowerPoint, базы данных, социальные сети, Интернет, корпоративные системы.
    • Электронные таблицы Технические навыки Примеры: Excel, Google Таблицы, OpenOffice, сравнительный анализ, сводные таблицы, макросы, ссылка на базу данных, вертикальный поиск.
    • Навыки и языки программирования:  C#, SQL, Java, C++, HTML, JavaScript, XML, C, Perl, Python, PHP, Objective-C, AJAX, ASP.NET, Ruby, Swift, Go, Ruby, HTML, сеть Архитектура, поставка решений
    • Инструменты бизнес-анализа: Программное обеспечение Amazon Web Services AWS, Microsoft Access, Oracle JDBC, Transact-SQL, Eclipse IDE, Apache Groovy, Oracle Solaris, UNIX, C#, аналитика данных, моделирование данных, инструменты и приложения BI

    Экспертный наконечник

    Каковы лучшие технические навыки? Языки программирования будут становиться все более важными во всех отраслях промышленности в течение следующих нескольких десятилетий, поэтому изучение рудиментарного программирования может стать решением, которое может направить вашу карьеру на совершенно другую траекторию, если вы овладеете им. Поскольку рабочее место становится все более оцифрованным, эти технические навыки вскоре станут обязательными во многих резюме.

    Каковы примеры технических компетенций?

    Технические компетенции аналогичны техническим навыкам. Слово «компетентность» часто используется в контексте поиска работы, поэтому стоит выяснить, что именно оно означает.

    Происходит от латинского « compences » (что означает «достаточность квалификации»), компетенция — это навык, который был изучен и отработан достаточно, чтобы стать второй натурой. Независимо от того, создаете ли вы базу данных, пишете код или анализируете данные, ваши технические знания в этих областях обеспечат вам успех.

    С точки зрения собеседования и резюме, вам нужно рассказать интервьюерам о том, как вы приобрели свои технические компетенции. Упомяните их в своем резюме на самом раннем этапе своей карьеры и покажите, как вы достигаете все более впечатляющих результатов по мере развития своих технических компетенций.

    Технические навыки в резюме – Советы для продвинутых

    Подавляющее большинство технических навыков – это постоянная работа. Есть несколько дополнительных шагов, которые вы можете сделать, чтобы представить технические навыки в резюме, некоторые из них требуют дополнительных усилий, но часто они того стоят, что ставит вас впереди других кандидатов, подающих резюме с техническими навыками.

    Демонстрация того, что вы знаете, как улучшить свои навыки, и описание достижений профессионального развития — отличный способ продемонстрировать будущему работодателю, что вы стремитесь к дальнейшему росту. По мере того, как вы будете расти, они тоже будут расти.

    Вы можете представить и улучшить свои технические навыки в резюме различными способами:

    1. Пройти курсы или пройти сертификацию по техническим навыкам в резюме

    Существует бесчисленное множество онлайновых и очных обучающих курсов на различных уровнях для каждого мыслимого технического навыка. пример. Есть закрытый рынок. Как только вы отправитесь в путешествие, чтобы освоить определенный навык, всегда будет курс для следующего уровня.

    2. Онлайновые или дистанционные программы самообучения

    Варианты дистанционного обучения расширились и значительно улучшились за последние несколько лет, и теперь работодатели не рассматривают их как вариант второго сорта. Получить техническую квалификацию от ведущего поставщика никогда не было так просто. Так почему бы и нет? Затем вы можете указать эту программу в качестве источника ваших технических навыков в резюме.

    3. Индивидуальное наставничество

    Рассказ о том, как вы научились определенным техническим навыкам в резюме от наставника, демонстрирует уровень самосознания и человеческого общения, которым обладает не каждый технически подкованный кандидат. Поглощение технического опыта от других дает новую перспективу.

    4. Обучение на рабочем месте

    Почти всегда работодатели предоставляют множество возможностей для обучения, которыми можно воспользоваться наряду с вашей обычной работой.

    Добавить комментарий

    Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *